坂井耳鼻咽喉科　院長ブログ

多くの方に支えられ、そして多くの方に支持されて現在があります。

スタッフの頑張りがなければ、組織は回りません。当院と私を支えてくれているスタッフには感謝しかありません。

開院日には、来院された方々とお世話になっている方々に記念品をお渡ししました。

地域社会貢献の気持ちもあり、障がい者施設の方が作っているクッキーをプレゼント。

25周年に向けて診療も頑張りますし、地域社会貢献への活動も行ってまいります。

今後ともよろしくお願いします！

飲み込むための力を上げて、誤嚥性肺炎を予防するための活動を微力ながら行っています。

今回、講師としての力量をブラッシュアップするために、東京でスタッフと一緒に学んできました。

今後も学んだことを活かして、地域の皆さんへの啓蒙活動をしていきます。

それは、スタッフとどのように向き合っていくかということです。今ふうの横文字を使えば、スタッフのマネジメント。どのように管理するかではなく、どのように導いていくかです。

当院は開院してもうすぐ25年目に突入します。スタッフ8名で始めたクリニックですが、今や総勢19名。おかげさまで、開院の時からのスタッフもいるし、20年以上勤務してくれているスタッフも多数います。

他の業界のことはわかりませんが、長く働き続けてくれるスタッフが多いクリニックは数多くはありません。ありがたいことです。

そんな組織運営やマネジメントが評価されて、講演を頼まれることもあります。

スタッフにはどんな業界、会社に行ったとしても、価値ある人材であってほしいと常に思っています。

スタッフは一人一人違います。これからも模索しながら、スタッフを導いていこうと考えています。